| Direktor - Ankica Dostanić |
|
|
|
|
LIČNI PODACI Ime i prezime: Ankica Dostanić Datum rođenja: 15.VIII 1972. E-mail: Ova adresa je zaštićena od robota. Potreban vam je Java-skripta da bi ste je videli. ![]() OBRAZOVANJE Diplomirala na katedri za sociologiju Filozofskog fakulteta u Novom Sadu i stekla zvanje profesora sociologije. Dipolomirala na predmetu Sociologija kulture kod prof. dr Dragana Kokovića na temi “Stil života privatnih preduzetnika“. Nakon toga i uspešno specijalizirala na smeru za organizaciono upravljanje i menadžment katedre za sociologiju Filozofskog fakulteta u Novom Sadu na predmetu Sociologija organizacije i menadžmenta kod prof. dr Bože Miloševića istažujući temu “Globalizacijske promene i konflikti u organizaciji“ i stekla zvanje specijaliste za organizaciono upravljanje i menadžment.
RADNO ISKUSTVO Radila sam kao novinar u “Srednjobanatskim novinama“ - prvom privatnom štampanom nedeljniku u gradu, gde sam se pored standardnih novinskih vesti i izveštaja bavila analitičkim novinarstvom i temama koje obuhvataju tranzicionu problematiku u svim egzistencijalnim sferama od socijalne gradske problematike, kako se ona manifestuje na ponašanje lokalnog stanovništva do novog preduzetničkog tretiranja stvarnosti u oblasti privrede, politike kao i zapažanja i komentari na trenutnu situaciju u prosveti i međupolnoj komunikaciji. Realizovala sam i par istaživačkih projekata ispitivanja javnog mnenja, među kojima se izdvajaju procena rada i stanja u zrenjaninskom medijskom prostoru kao i početno lociranje glavnih gradskih simbola.Uradila sam širok spektar novinarskih anketa među kojima su se neke bavile problematikom korupcije i životnog standarda.
Od 2002. godine stalno sam zaposlena u Gradskoj narodnoj biblioteci “Žarko Zrenjanin“ na poslovima osobe zadužene za odnose sa javnošću. Među prvim sam osobama koje stvaraju visok stepen profesionalizma i razdvajaju mladu PR profesiju od laičkog načina poslovanja. Uvela sam sistematizovanu, plansku i dobro organizovanu komunikaciju unutar kolektiva i u pravcu ciljnih grupa koje gravitiraju ka biblioteci. Istražujem ciljne grupe, bavim se eksternom i internom komunikacijom, prezentacijom, vođenjem i organizovanjem književnih večeri i svih drugih pratećih aktivnosti Gradske narodne biblioteke “Žarko Zrenjanin“. Samostalno realizujem reklamne kampanje, multimedijalne prezentacije (scenario, obrada teksta, idejna rešenja). Bavim se konstantnom evaluacijom kao procesom procene i određivanja vrednosti neke aktivnosi ili objekta (primena naučnog metoda) kako i koliko uspešno se ostvaruje planirani program ili proces unutar radnog kolektiva – kao suštinska komponenta menadžmenta u efikasnoj alokaciji ljudskih resursa. U Gradskoj narodnoj biblioteci “Žarko Zrenjanin“ sprovodim anketna ispitivanja većeg obima i primenjujem sve odgovarajuće metode pomoću kojih ispitujem kvalitet usluga i rada biblioteke da bih ustanovila jasne kriterijume i utvrdila na kom nivou se odvija trenutno poslovanje. Bavim se temama stučne usavršenosti, karakteristikama zaposlenih, pružanjem usluga korisnicama, brzinom i načinom na koji se pružaju usluge, ispitivanjem kulturnih potreba i interesovanja čitalačke i uopšte kulturne publike. PRATEĆI PODACI Položila sam stučni ispit u “Matici srpskoj“ i stekla zvanje bibliotekara. Kao pismeni rad u okviru bibliotečkog stručnog usavršavanja napisala sam rad na temu “Odnosi sa javnošću kao deo marketinga Gradske narodne biblioteke Žarko Zrenjanin“. Član sam komisije za odnose sa javnošću koja deluje pri Bibliotekarskom društvu Srbije. U toku stručnog usavršavanja na specjalističkim studijama u okviru predmeta “Civilno društvo i održivi razvoj“ temeljno analiziram fenomen globalizacije i pišem rad “Globalizacija – obeležje savremenog društva“. U okviru predmeta “Masovne komunikacije i odnosi sa javnošću“ bavila sam se internom komunikacijom unutar organizacije i napisala sam rad “Odnosi sa javnošću – interna komunikacija“. Na predmetu “Ispitivanje javnog mnenja“ empirijskim putem sam utvrđivala mogućnosti razvoja PR profesije u lokalnoj sredini. U okviru predmeta “Sociologija organizacije i menadžmenta“ bavila sam se analizom motivacije zaposlenih i temama koje obuhvataju ne samo tranzicionu problematiku već i otvaraju pitanja razvoja i transformacije organizacionih sistema. |










